本文閱讀推薦1、本人屬于外包公司員工，被派到甲方工作，屬于人員外包。目前甲方需要裁掉外包這個(gè)合法嗎2...
沒(méi)有提前30天通知辭退的怎么賠償-勞動(dòng)仲裁前三大忌諱近年來(lái),隨著就業(yè)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,越來(lái)越多的企業(yè)選...
公司口頭辭退員工是否有效,以及被口頭辭退后是否需要繼續(xù)上班,一直以來(lái)都是員工和公司之間爭(zhēng)議的焦點(diǎn)。本...
口頭辭退是職場(chǎng)中的一種常見(jiàn)情況,雖然它是一種口頭協(xié)議,但也可能會(huì)給員工和公司帶來(lái)不必要的糾紛和麻煩。...
公司口頭辭退后還應(yīng)該去上班嗎-口頭辭退不去上班算曠工嗎?近年來(lái),隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和變化,越來(lái)越多的...
在現(xiàn)代社會(huì)中,越來(lái)越多的員工選擇不辭職直接走人,而不是提前通知雇主,這給雇主帶來(lái)了不少困擾。在這種情...
辭職是一件需要慎重考慮的事情。如果決定離開(kāi)公司,最好提前通知公司,給公司足夠的時(shí)間去做出相應(yīng)的安排。...
目錄：1.外包公司可以轉(zhuǎn)正嗎2.外包員工如何轉(zhuǎn)正3.外包工能轉(zhuǎn)正嗎4.外包轉(zhuǎn)正有多難5.外包人員可以...
公司故意不安排工作變相辭退-公司不辭退故意安排待崗近年來(lái),隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越...
作為一名職業(yè)人士,辭職是一個(gè)非常重要的決定,需要謹(jǐn)慎考慮和規(guī)劃。在做出辭職決定之前,應(yīng)該認(rèn)真考慮自己...
廠(chǎng)里一直放假怎么辦-公司放長(zhǎng)假變相辭退員工近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和全球化的趨勢(shì),越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)...
在當(dāng)今這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì),職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)壓力越來(lái)越大,很多人為了保護(hù)自己的利益,常常會(huì)采取一些不正當(dāng)?shù)氖?..
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