目錄:
1.內(nèi)包公司和外包公司
2.甲方公司和外包
3.什么樣的是外包公司
4.直接問公司是不是外包公司
5.是外包公司嗎
6.甲方外包是什么意思
7.外包公司和發(fā)包公司
8.外包公司和乙方
9.外包公司到底是什么意思
10.外包公司和甲方公司
1.內(nèi)包公司和外包公司
在知乎上有大量關(guān)于外包話題的討論,其中很多人會問某某企業(yè)是不是外包?外包公司好么?外包公司值得去么?有哪些大的外包公司?......外包公司的今生~~~~~~~~~~我在很多類似問題中回答過:外包行業(yè)的未來在哪?
2.甲方公司和外包
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3.什么樣的是外包公司
中國有哪些大型軟件外包公司?238 贊同 · 176 評論回答目前很多外資企業(yè)在國內(nèi)招聘中采取勞務(wù)外包、第三方派遣的方式,求職者應(yīng)該如何看待?在職員工應(yīng)該如何正確看待?12 贊同 · 1 評論回答外包公司有哪幾家好的?
4.直接問公司是不是外包公司
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5.是外包公司嗎
國內(nèi)有哪些做H5走心的外包服務(wù)團隊或公司?13 贊同 · 2 評論回答

6.甲方外包是什么意思
如果注意其中的回答和留言就會獲得更多信息,從中也可以看出大量的程序員對于外包有自己的看法,一般都是負(fù)面的目前在知乎用戶的觀念中,似乎軟件公司只有互聯(lián)網(wǎng)和外包這兩種了,幾乎傳統(tǒng)的所有產(chǎn)品、項目、服務(wù)類型的軟件公司都屬于外包公司了。
7.外包公司和發(fā)包公司
這種觀念看上去無可厚非,事實上中國外包業(yè)務(wù)的發(fā)展經(jīng)歷了長期地發(fā)展,以前做產(chǎn)品的現(xiàn)在也做外包業(yè)務(wù)、做項目的也做外包、做運維的也做外包、做互聯(lián)網(wǎng)的也做外包,故而全中國的軟件公司都是外包公司也說得過去但在我們這樣的業(yè)內(nèi)人士看來,實際上還是有很大區(qū)別的,很多公司不能全部歸為外包公司。
8.外包公司和乙方
至少要看其外包業(yè)務(wù)收入占主營業(yè)務(wù)收入的比例是否超過50%比如我們說起來業(yè)內(nèi)比較知名大型軟件類外包公司包括:文思海輝、中軟國際、東軟集團、新致軟件、軟通動力、博朗、博彥、微創(chuàng)、神馬、中科軟等這些大型軟件外包公司一般有幾萬人規(guī)模,有對日的、對歐美的、還有更多的是面向中國國企、外企和大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的。
9.外包公司到底是什么意思
還有很多大型的傳統(tǒng)產(chǎn)品或項目型軟件公司也做各類外包業(yè)務(wù),比如寶信軟件、東方國信,浪潮、用友、亞信等可以說中國知名的軟件公司少有不做外包的這些公司大多是上市公司,主要在國內(nèi),有些在美國這些公司真的都能叫外包公司么?如果按照有外包業(yè)務(wù)就叫外包公司看,那么騰訊、阿里都是外包公司了!。
10.外包公司和甲方公司
現(xiàn)在企業(yè)級市場也多了batj等傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),特別是阿里和騰訊,最近幾年積極進軍企業(yè)級市場,投標(biāo)政府還有各大型行業(yè)客戶外包訂單。

騰訊

阿里還有華為,就更不用說了。

華為2018年年報業(yè)務(wù)占比華為一半以上收入來自于電信業(yè)和企業(yè)類,其中有大量的服務(wù)項目,都是需要駐場或者出差的,華為還和中軟有合資的外包公司,那么華為算外包公司么?當(dāng)大量公司被打上外包公司標(biāo)簽時,他們的心情是怎樣的呢?

外包公司的前世~~~~~~~~~~現(xiàn)在ITer認(rèn)為的外包公司其實很多以前真的專注于產(chǎn)品、服務(wù),比如用友就是做財務(wù)軟件的,比如亞信就是做計費軟件的2002年的時候亞信就是中國移動的主要供應(yīng)商,很多程序員就要駐場二次開發(fā)和項目實施部署,也沒人認(rèn)為自己是在一家外包公司,還是很為公司自豪的。
有些程序員本能地反感所有的外包公司,實際上是大量的不規(guī)范公司的不規(guī)范操作或者說是2010年后的市場決定的2010年后,中國大型國企實力越來越強,同外企和上市公司一樣,對于人效比的要求和考核越來越高,業(yè)務(wù)需要不斷增長,但是沒有編制,于是大量的業(yè)務(wù)被外包出去。
越來越多的小型外包公司出現(xiàn),也有越來越多的傳統(tǒng)軟件公司開始介入外包業(yè)務(wù)要知道全中國不知道多少程序員,能做產(chǎn)品的才有多少?大部分還是做項目,項目都是誰發(fā)出來?主要是政府、國企、外企和海外所以其實很多軟件公司也是沒辦法,誰不想自己的員工就在自己公司,也好管、離職率也低,但甲方不同意,從代碼安全性、便于管理等角度出發(fā)一般都要求駐場。
也是從那時候開始,大量的被外包的程序員逐漸積累了越來越多的怨氣,演變成現(xiàn)在在知乎上是只要是外包公司就不投簡歷其實不必如此,大中型軟件公司做外包業(yè)務(wù)是基于市場現(xiàn)狀決定的,因為國企也好、外企也好、上市公司也好都缺乏正式編制,指標(biāo)年年上浮,業(yè)務(wù)量上去了只能找外部公司,比如阿里接了個單,阿里就變成外包公司了?。
什么樣的外包公司值得去?~~~~~~~~~~~~~~~~如果全中國的程序員都不考慮外包公司,那么實際上能夠供大家選擇的崗位是非常少的最終大部分程序員會餓死,當(dāng)然外包公司也都會倒閉所以雖然行業(yè)內(nèi)部分黑心公司的確應(yīng)該受到譴責(zé),但是大部分正規(guī)的公司還是值得考慮的。
一個公司是否值得去不應(yīng)該看他是不是做外包業(yè)務(wù),而是要看其企業(yè)文化,發(fā)展前景,薪酬體系,客戶質(zhì)量,上升空間等等!另外,外包包括項目外包和人員外包兩種,如果細(xì)分,可以分為ITO、BPO、KPO,還可以分為Offshore和Onsite等等。
如果你要去的崗位是Offshore崗位,在公司內(nèi)部開發(fā),那實際上就不能算外包崗位,不存在Onsite時感覺被歧視的問題,是可以去的如果你要去的崗位雖然Onsite在客戶現(xiàn)場,但是客戶對于外包員工管理的體制非常完善,把外包員工當(dāng)成自己員工一樣看待,工作中也根據(jù)能力和表現(xiàn)委以重任、并且有轉(zhuǎn)入內(nèi)部編制的機制,那對大家來說也沒有必要抵制。
看外包公司主要看其資質(zhì)、服務(wù)能力、客戶群體、業(yè)務(wù)種類,從應(yīng)聘和投資的角度看要看其應(yīng)收賬款的變化大型外包公司實力很強,但有時有些公司擴張過快,攤子鋪的很大,現(xiàn)金流需要關(guān)注,每月單員工薪酬社保就要幾億甚至十幾億,一旦回款出問題往往就會陷入流動資金危機。
外包公司很少有固定資產(chǎn),國企沒問題,但民企要到銀行貸款是很難有些外包公司合并就是基于現(xiàn)金流的考慮,如xx和xx什么行業(yè)的外包公司發(fā)展前景更好?~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~另外,我也寫過一篇IT服務(wù)外包未來的趨勢文章,可以供大家參考:。
IT服務(wù)外包業(yè)務(wù)未來前景和趨勢如何?9 贊同 · 0 評論回答

~~~~~~~~~~~如您有任何人員外包、業(yè)務(wù)外包和項目外包業(yè)務(wù)相關(guān)的需求、疑惑、想法、思考、機會,希望同我分享,謝謝!個人微信號:seashine2009http://flj-tech.com歡迎大家來知乎圈子【IT銷售圈】,與您一起分享探討銷售技巧,分享行業(yè)信息,共同發(fā)展!

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